Potrebna standardizacija upravljanja u firmama

Proces standardizacije projektnog upravljanja u preduzećima je neophodan preduslov za nadolazeće promjene u turbulentnom poslovnom okruženju, istaknuto je na seminaru o toj temi, koji je u petak u Banjaluci organizovao Centar za unapređenje korporativnog upravljanja.

Na edukativnom skupu, kojem je prisustvovalo oko 70 privrednika, preduzetnika, bankara i zaposlenih u javnom sektoru, ukazano je na potrebu efikasne prakse uvođenja standardizovanog projektnog upravljanja u organizaciju uz pokazivanje iskustava iz okruženja.

Zoran Babić, predsjednik Centra za unapređenje korporativnog upravljanja, kazao je da je održani seminar dio njihovih aktivnosti na unapređenju domaće prakse i primjene standarda korporativnog upravljanja.

U tom strukovnom udruženju kažu da primjenu svjetske prakse u RS za početak vide u organizovanju obuka za članove upravnih i nadzornih odbora.

"Na ovaj način bi se uprava kompanije obučila i edukovala o korporativnom upravljanju, mehanizmima, načinima privređivanja, uslovima na tržištu i svim bitnim parametrima od kojih zavisi uspješno poslovanje preduzeća", istakao je Babić.

On naglašava da, pored upravnih i nadzornih odbora kao ključnih nosilaca korporativnog upravljanja, interes za primjenu tih standarda imaju i direktori, radnici, investitori i dobavljači, koji svi zajedno doprinose vrijednosti preduzeća.

"Od velike važnosti je i izrada i uvođenje korporativnog kodeksa u preduzećima. Riječ je o dokumentu koji pruža opšte i sve značajnije informacije i perspektive poslovanja, kao i ponašanja preduzeća na etičkim principima u ekonomiji", ukazao je Babić.