Centar za unapređenje korporativnog upravljanja Banja Luka

Na osnivačkoj skupštini prisustvovalo je 50 članova Udruženja i ovo je ujedno poziv svim ekonomistima da se uključe u rad Udruženja i doprinesu njegovom daljem razvoju i jačanju.

Kroz rad udruženja predviđena je razmjena i usavršavanje kadrova, sa drugim i sličnim udruženjima u okruženju kao i zajedničke aktivnosti i saradnje na zajedničkim projektima u oblasti ekonomije koji će doprinjeti razvoju i institucionalne saradnje između Udruženja Republike Srpske.

Među prioritetnim ciljevima Udruženja biće unapređenje korporativnog upravljanja, donošenje i primjena standarda u saradnji sa kompanijama iz privatnog i javnog sektora, osiguravajućim društvima, bankama i svim pravnim licima, s ciljem unapređenja sopstvene prakse korporativnog upravljanja.

Takođe, neće izostati podrška javnim institucijama u uspostavljanju efikasnosti, mehanizama za efiksnu primjenu korporativnog upravljanja, u afirmaciji i jačanju tržišne privrede, kao i razvoju i unapređenju ekonomskog obrazovanja, privredne prakse, ali i društvene odgovornosti od strane kompanija.

Udruženje Centar za unapređenje korporativnog upravljanja je profesionalno, nestranačko, nevladino i neprofitno udruženje čiji su ciljevi:

- unapređenje korporativnog upravljanja,

- donošenje i primjena standarda korporativnog upravljanja,

- saradnja sa kompanijama iz javnog i privatnog sektora, bankama, osiguravajućim kućama i svim drugim pravnim licima s ciljem da unaprijede sopstvenu praksu koprorativnog upravljanja,

- podrška javnim institucijama u uspostavljanju efikasnih mehanizama za efikasnu primjenu korporativnog upravljanja,

- pomoć obrazovnim institucijama da uvrste teme iz korportativnog upravljanja u svoje nastavne planove,

- pomoć razvoju i uspješnoj primjeni korporativnog upravljanja,

- promocija korporativnog upravljanja, te znanja i boljeg razumijevanja principa korporativnog upravaljanja,

- razvoj prakse društvene odgovornosti od strane kompanija,

- edukacija iz oblasti korporativnog upravljanja,

- podsticanje i unapređenje saradnje sa međunarodnim organizacijama i institucijama iz oblasti korporativnog upravljanja,

- razvoj i unapređivanje ekonomskog obrazovanja i privredne prakse,

- unapređivanje privrednog sistema i ekonomske politike,

- afirmacija i jačanje tržišne privrede,

- njegovanje etičkih normi u profesionalnom radu članova organa upravljanja i nadzora u kompanijama,

- organizovanje savjetovanja, seminara, okruglih stolova i rasprava o problemima u korporativnom upravljanju,

- saradnja sa međunarodinim organizacijama i srodnim međunarodnim institucijama kao i organizovanje međunarodnih aktivnosti,

- saradnja sa kompanijama u cilju unapređenja njihovog poslovanja,

- saradnja sa srodnim institucijama u zemlji, naučnim i visokoškolskim institucijama, i javnim organima i organizacijama,

- obavljanje ativnosti na omasovljenju udruženja,

- organizovanje humanitarnih akcija putem koji će se pružiti stručna i materijalna pomoć ustanovama od opšteg društvenog značaja radi povećanja njihove efikasnosti, kao i nadarenim pojedincima iz oblasti ekonomije,

- svi drugi zadaci koji su od interesa za Centar i širu zajednicu.