Srbija - Predlog Zakona o bezbednosti i zaštite na radu, obavezna procena rizika posla pre početka radova, kazne do 1 mil din

Primena preventivnih mera, prenošenje krajnje odgovornosti u procesu bezbednosti i zdravlja na radu, na poslodavca, kao i njegova obaveza da organizuje poslove iz ove oblasti, značajne su novine u Predlogu zakona o bezbednosti i zdravlja na radu. Ovaj akt predviđa i pravo zaposlenih da izaberu jednog ili više svojih predstavnika koji će sarađivati sa poslodavcem u vezi sa pitanjima u ovoj oblasti, uvođenje obaveznog osiguranja zaposlenih u zavisnosti od visine rizika, kao i obavezu polaganja stručnog ispita za osobe koje se bave poslovima bezbednosti i zdravlja na radu kod poslodavca i obrazovanje Uprave za bezbednost i zdravlje na radu.

Predviđene su visoke kazne, koje iznose i do 1 mil din. Poslodavac će biti u obavezi da donese akt o proceni rizika, kao i da primeni sistem preventivnih mera. Poslodavac je dužan da preventivne mere primenjuje u svim fazama radnih procesa – u postupcima projektovanja, proizvodnje, korišćenja i održavanja sredstava za rad, sredstva i opreme za ličnu zaštitu na radu i zaštitu od opasnih materija. Takođe, u obavezi je da prati zdravstveno stanje zaposlenih, u zavisnosti od radnog mesta, kao i da radniku pruži odgovarajuće zdravstveno osiguranje. Poslodavac je, uz to, dužan da izvrši procenu rizika na svakom radnom mestu i da u odnosu na tu procenu, preduzme mere da do povreda ne dođe.

Procenu rizika moći će da donese sam poslodavac ili će, kako je zakonom predviđeno, moći da koristi stručnjake koje zapošljava u te svrhe ili ovlašćena preduzeća kao i pravna lica koja se bave poslovima bezbednosti i zdravlja na radu.

Uprava za bezbednost i zdravlje na radu, čije je osnivanje predviđeno predloženim zakonskim rešenjima, imaće obavezu da obavi usaglašavanje postojeće regulative sa zakonodavstvom, koje se primenjuje u razvijenim državama Evrope, odnosno sa konvencijama Međunarodne organizacije rada (MOR) i direktivama EU.