Žensko preuzetništvo u Srbiji u proteklih deset godina - Odakle smo krenuli, a gde smo stigli
Ilustracija (Foto: sirtravelalo/shutterstock.com)
Sa nešto manje od 45 godina, udata sa dvoje dece, fakultetski obrazovana i sa profesionalnim iskustvom - to je profil preduzetnice danas. Od koleginica pre jedne decenije izdvaja ih želja za osamostaljivanjem, ostvarivanjem neke ideje, uvećanjem profita, a ne kao što je to bilo nekada – kao jedini način da se zaposle.
- Preduzetništvo ne počinje nakon završetka studija, već u školi i pre toga, podsticanjem devojaka da preuzmu inicijativu, da budu liderke, jer imaju kapacitete i talenat za svoju budućnost - poručila je ambasadorka Nemačke u Srbiji Anke Konrad.
Žena je sve više u sektorima ekonomije znanja i nekim do skoro tradicionalno muških delatnosti, poput građevinarstva ili saobraćaja i skladištenja. Sve je više i firmi sa više od deset radnika. Takođe, sada preduzetnice izlaze iz okvira lokalnog tržišta, uključujući se u izvoz.
- Više žena preduzetnica povezno je sa rastom ekonomije. Neophodne promene se mogu ostvariti samo kroz strukturni pristup i samo ako se svi uključe - naglasila je zamenica šefa Delegacije EU Plamena Halačeva.
Neke nove žene i neki novi poslovi
Kao probleme sada navode pronalaženje radne snage, teško nošenje sa monopolima. Iz Studije o ženskom preduzetništvu - deset godina posle, međutim, vidi se još nešto.
- Sada mi govorimo o nekim novim ženama i nekim novim biznisima. Znači "survival rate" ili opstanak ženskih preduzeća nije posebno dug, i na to treba da obratimo izuzetno veliku pažnju - napominje Milana Rikanović, direktorka UN Vomen – Srbija (UN Woman – Agencija Ujedinjenih nacija za rodnu ravnopravnost i osnaživanje žena).
Zabrinjava što se smanjuje broj mladih preduzetnica, sa 13% u 2011. godini na manje od 5%. To ukazuje da je mladim ženama potrebna podrška.
- Nikako ne treba da isti životni događaj, a to je rođenje deteta, bude bilo kakav osnov za razlikovanje za bilo koju ženu i to je nešto što bi zaista trebalo što pre da dovršimo - ističe poverenica za zaštitu ravnopravnosti Brankica Janković.
Ovih dana dovršiće se usvajanje Izmena i dopuna zakona o finansijskoj podršci porodicama sa decom. Konačno će preduzetnice da se izjednače sa drugim zaposlenim ženama, pa će i njihovi partneri kao drugi očevi moći da koriste plaćeno odsustvo nakon trećeg meseca od rođenja deteta.
- Takođe je novim zakonskim izmenama omogućeno da i preduzetnice nakon rođenja trećeg i svakog narednog deteta imaju porodiljsko odsustvo dve godine. Naravno i njihovi supružnici, ukoliko se oni tako dogovore - kaže ministarka za brigu o porodici i demografiju Darija Kisić.
Uprkos problemima, preduzetnice su optimistične. Planiraju povećanje proizvodnje, više zaposlenih i povećanje njihovih plata, ali i profita.
Firme:
Ambasada SR Nemačke Beograd
Delegacija Evropske unije u Republici Srbiji Beograd
Ministarstvo za brigu o porodici i demografiju Republike Srbije
Tagovi:
Nemačko srpska inicijativa za održivi rast i zapošljavanje
Agencija Ujedinjenih nacija za rodnu ravnopravnost i osnaživanje žena
UN Woman
Anke Konrad
Plamena Halačeva
Milana Rikanović
Brankica Janković
Darija Kisić
žensko preduzetništvo u Srbiji
Ključni koraci ka rodnoj ravnopravnosti
broj mladih preduzetnica
Izmena i dopuna zakona o finansijskoj podršci porodicama sa decom
porodiljsko odsustvo za preduzetnice
Komentari
Vaš komentar
Rubrike za dalje čitanje
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.
Pratite na našem portalu vesti, tendere, investicione projekte, grantove i pravnu regulativu.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno,
uz konsultacije sa našim ekspertima.

Serbia Edition
Serbische Ausgabe
Izdanje BiH
Izdanje Crna Gora