Otvoren konkurs za Evropsku nagradu za volontiranje zaposlenih

Forum poslovnih lidera i SMart kolektiv, u saradnji sa "Business in the Community International Campaign", raspisali su konkurs za Evropsku nagradu za projekte volontiranja zaposlenih usmerene na podršku zapošljavanju. U susret 2011. godini, koju je Evropska komisija proglasila za godinu volontiranja, ova nagrada biće dodeljena u 23 evropske zemlje. Svi nacionalni pobednici učestvovaće u međunarodnom izboru, a evropski pobednik biće proglašen na konferenciji "Responsible Business Convention", koju "Business in the Community" organizuje 17. i 18. marta 2011. u Londonu.

Konkurs će u Srbiji biti otvoren od 6. decembra 2010. do 14. januara 2011. O dobitnicima će odlučivati žiri sastavljen od predstavnika državnih institucija, kompanija, nevladinih i međunarodnih organizacija. Nagrada se dodeljuje u kategorijama: velika kompanija i malo/srednje preduzeće, a prijavljeni projekti istovremeno mogu da konkurišu i za posebne kategorije "Innovation" i "Newcomer", koje nagrađuju projekte koji na inovativan način tretiraju neki problem, odnosno projekte koji su u ranoj fazi razvoja ali pokazuju potencijal da postignu značajne rezultate.

Evropska nagrada za volontiranje zaposlenih dodeljuje se ove godine prvi put, i otvorena je za projekte usmerene podršci zapošljavanju. Stope nezaposlenosti su tokom 2010. godine širom Evrope bile u porastu, a prema poslednjim podacima Eurostat-a, u julu 2010. je u Evropi bilo više od 23 miliona nezaposlenih. Zbog toga podrška zapošljavanju postaje tema od primarnog značaja, a projekti poslovnog sektora koji se bave ovim problemom su sve neophodniji, ali i sve brojniji.

Pod projektima volontiranja zaposlenih usmerenih na podršku zapošljavanju podrazumevaju se svi oni projekti koji za cilj imaju razvijanje veština važnih za zapošljavanje različitih ciljnih grupa, kao što su programi praksi i stipendiranja studenata, obuke i savetovanja tokom procesa restruktuiranja, mentorstva i razvoj preduzetničkih veština kod mladih ili socijalno ugroženih grupa.

Projekti volontiranja zaposlenih koji se ne odnose na podršku zapošljavanju takođe mogu da se prijave za nagradu, i oni će biti razmatrani samo u nacionalnom izboru za specijalno priznanje žirija. Pobednički projekti koji će biti prosleđeni na evropsko žiriranje moraju da sadrže komponentu podrške zapošljavanju.

Pored kompanija, za nagradu mogu da konkurišu i javne institucije koje svojim aktivnostima podržavaju razvoj korporativnog volontiranja. Ove institucije biće nagrađene u posebnoj kategoriji Public authority.

Dobitnici Evropske nagrade za volontiranje u svim kategorijama biće proglašeni na svečanoj dodeli koja će se održati u prvoj nedelji februara 2011. godine.

Forumulare za prijavljivanje i dodatne informacije o nagradi možete pronaći na sajtu Foruma poslovnih lidera: www.fpl.rs