Samo konkurentna ekonomija zadržava radnike - Neophodan dijalog Vlade i privrednika

Zadatak Vlade i privrede je da investiraju u radna mjesta, odnosno kapacitete u Crnoj Gori, jer samo konkurentna ekonomija zadržava radnike, a kvalitetna i edukovana radna snaga garantuju dobre investicije.

To je ocijenio generalni sekretar Udruženja poslodavaca Slovenije (ZDS), Miro Smrekar u TalkUP podcastu, koji Unija poslodavaca Crne Gore (UPCG) realizuje u saradnji sa Međunarodnom organizacijom rada.

Smrekar je kazao da je za Sloveniju ulazak u EU bio nacionalni prioritet i da su svi segmenti države podržavali proces, iako je bio dug i intenzivan.

- Pravila su napisana i kao država kandidat možeš samo da ih primiš. Zato je važno biti mentalno jak i jako je bitno kako će to uticati na produktivnost i još više na srednja, mala i mikro preduzeća. Tehnički je lako pretvoriti zakon u EU format, ali pitanje je kako će to izgledati u praksi, koje će biti stvarne promjene za preduzeće - rekao je Smrekar.

Ocijenio je da sve države koje su ušle u EU imaju bolje ekonomije i bolji život.

- Zato nema straha šta će biti. Siguran sam da će Crna Gora iskoristiti sve prilike koje nudi Evropska unija. Mnogo je propisa, pravilnika i uloga institucija je da konstantno informišu i da pomisle na preduzetnika koji ima tri zaposlena, kako će to na njega uticati - objasnio je Smrekar.

Prema njegovim riječima, ulazak u Evropsku uniju dao je podsticaj industriji i potvrdu da je zemlja stabilna.

- Jer kad si u procesu ulaska znaš koja te pravila čekaju, a kad si unutra možeš i učestvovati ako bude promjene pravila. Naša industrija se otvorila i investira vani. Znači 10 mlrd EUR današnje su investicije slovenačke privrede u drugim evropskim državama. Nezavisno gdje je danas Crna Gora sa industrijom, siguran sam da će za pet, 10 godina biti puno bolje - smatra Smrekar.

Slovenija i Crna Gora su male ekonomije i ne mogu sve odjednom kupiti ili osvojiti. Zato su, kako je kazao, važni prioritet i fokus na posao.

Smrekar je poručio da je zadatak crnogorske vlade pa i privrede da stvore radna mjesta koja će zadržati radnike.

- Umjesto da odlaze raditi u Njemačku, Irsku, bilo koju državu, hajde da vidimo da investirate u kapacitete u Crnoj Gori i to će zadržati ljude. Jer samo konkurentna ekonomija zadržava ljude - rekao je Smrekar.

Vjeruje da je bitno da država prepozna privredu, a još više investicije u znanje.

- Samo kvalitetna i edukovana radna snaga garantuje dobre investicije - jasan je Smrekar.

Uvjeren je da će Crna Gora biti prva sljedeća članica EU, a najvažnije o čemu treba razmišljati je konkurentnost i produktivnost.

- Bitno je da se već sada počne živjeti život, da posebno mikro, mala i srednja preduzeća imaju produktivne procese, da stvaraju vrijednost, imaju usluge ili proizvode koji su konkurentni, jer ako si zbog državne pomoći konkurentan to ti je loša popusnica za dalji život. Ti treba da budeš izložen konkurenciji i da pokažeš da si vrijedan koliko ti kupac priznaje cijenu - objasnio je Smrekar.

Glavna direktorica Hrvatske udruge poslodavaca (HUP), Irena Weber, kazala je da su najveći izazovi Hrvatske, prilikom pristupanja Evropskoj uniji, bili prilagođavanje privrede na nove standarde i nova pravila igre.

- Imamo svakodnevno dobar i kvalitetan socijalni dijalog sa kompletnom Vladom, dakle s premjerom i sa svim ministrima. Tokom godina svi smo postali svjesni koliko je važno pravovremeno i rano uključivanje poslodavaca u sve regulatorne izmjene. Na taj način se odmah u početku definišu određeni rizici, koje su to tačke implementacije koje bi mogle biti problematične za privredu, ali i za cjelokupno poslovno okruženje - ispričala je Weber.

Naglasila je da članstvo u EU otvara vrata, ali preduzeća, radnici i cjeloklupna privreda sami moraju proći kroz njih.

- Članstvo u EU daje ogromne potencijale za povećanje produktivnosti, ali opet mi smo ti, odnosno vi ste ti koji moraju iskoristiti te prilike i sami povećati svoju produktivnost. Evropa hronično pati od nedostatka produktivnosti i to je sad najvažnija tema na nivou Evropske unije. Isto tako je najvažnija tema i u Hrvatskoj i u Sloveniji i naš najvažniji fokus je kako povećati produktivnost privrede - rekla je Weber.

Koristi koje je Hrvatska imala od članstva u EU vide se, kako je ukazala, već po tome što je ta država ušla na nivou 61 odsto standarda po paritetu kupovne moći u odnosu na prosjek Europske unije, a sada je na 80%.

- U vrlo kratkom periodu se vrlo jasno povećao standard građana i stvarno se bolje živi. Međutim, sad je pred nama opet izazovan period da se povećanjem produktivnosti primaknemo prosjeku Evropske unije - rekla je Weber.

Objasnila je da su svi sektori napredovali ulaskom u Uniju, a posebno proizvodni, ICT sektor, turizam i ugostiteljstvo, građevina, prehrambena industrija, poljoprivreda.

Weber je poručila da se ulaskom u EU Hrvatskoj dogodio odlazak radne snage, a to će se desiti i Crnoj Gori.

- I to odlazi baš mlada radna snaga, najobrazovanija, najkompetentnija, najambicioznija, najmotivisanija. A to su upravo ljudi koji treba da ostanu na našem tržištu rada. Međutim, rastom standarda u našoj domovini je snažno porasla i prosječna plata i ukupni benefiti naših radnika, tako da u posljednje vrijeme vidimo trend snažnog povratka naših iseljenih u Hrvatsku. To je nešto što stvarno ohrabruje, posebno jer svi imamo hroničan nedostatak radne snage i poslodavci se bore za svakog radnika - rekla je Weber.

Ulaskom u EU, kako je naglasila, veoma se poboljšava način na koji potencijalni investitori gledaju tu zemlju.

- Mi ćemo se kao Hrvatska udruga poslodavaca snažno zalagati da puno veći iznos od raspoloživih sredstava iz EU fondova ide u privatni sektor. Jer je privatni sektor taj koji stvara održiva i dobro plaćena radna mjesta, a jedina dugoročna i održiva demografska politika je sigurno i dobro plaćeno radno mjesto - rekla je Weber.

Kako je dodala, najveći korisnici EU fondova u Hrvatskoj su bili ICT sektor, poljoprivreda i turizam.

- Moj savjet bi bio da razmišljate koji su to projekti koji će stvoriti nova radna mjesta, koja će onda stvarati dodatnu vrijednost, koja će održavati rast BDP-a i samim tim povećavati standard na nivou cijele zemlje - poruka je Weber.

Crnoj Gori je poručila da ne čeka članstvo već da se sada počne pripremati.

- Počnite se pripremati za stvaranje uslova da kada uđete budete spremni za radnu snagu, nova radna mjesta, ulaganje u obrazovanje koje je jako važno, i za apsorpciju sredstava iz evropskih fondova. Sami fondovi su bitni jedino onda kad su pametno uloženi i kad stvaraju nova radna mjesta i novu dodatu vrijednost. To je ono što nama treba. Najlakše je potrošiti novca, treba uložiti pametno u one sektore, u one industrije, u ona radna mjesta koja će donijeti veću dodatu vrijednost - rekla je Weber.