U pripremi novi Zakon o zaradama zaposlenih u javnoj upravi

Ekspertsku podršku za reformu zarada u javnom sektoru pruža Svjetska banka koja je izradila analizu važećeg sistema i dala niz preporuka u cilju pojednostavljenja sistema zarada, uspostavljanja transparentnosti ali i pravednosti:

- konsolidovati zakonodavni okvir - zakonom definisati radna mjesta, koeficijente, dodatke, elemente koji su predmet pregovora i obim kolektivnog pregovaranja;

-centralizovati kolektivne pregovore sa centralnom ulogom MF, kako bi se održala kontrola nad fiskalnim uticajem;

-implementacija centralizovanog obračuna zarada i jačanje budžetske inspekcije;

-racionalizovati dodatke.

Predložene preporuke imaju za cilj poboljšanje pravednosti, transparentnosti i fiskalne održivosti sistema zarada, što u konačnom dovodi do poboljšanja učinka i produktivnosti javnog sektora.

- Ministarstvo finansija je, nakon detaljne analize svih propisa kojima je regulisana ova oblast i na osnovu preporuka Svjetke banke pripremilo prvu verziju teksta nacrta zakona kojim su, između ostalog, definisani osnovni principi, način raspoređivanja u grupe poslova i utvrđivanja koeficijenata, dodaci na osnovnu zaradu, posebna prava po prestanku radnog odnosa i druga pitanja koja su predmet ovog Zakona - navodi se u saopštenju.

Radna grupa je 29. i 30. maja održala sastanke i konsultacije u vezi sa tekstom nacrta pomenutog Zakona. Rad na izradi Zakona nastaviće se nakon dostavljenih komentara i sugestija svih članova radne grupe.