Prijava

Moja eKapija

Kontakt

Početna

Vijesti

Počelo najveće svjetsko testiranje četvorodnevne radne nedelje - 100% plate za 80% radnog vremena

Izvor: Telegraf

Utorak, 07.06.2022.

07:59

Komentari

Podeli

(Foto: motorangel/shutterstock.com)

Više od 3.300 radnika u 70 kompanija u Ujedinjenom Kraljevstvu, u rasponu od malih lokalnih preduzeća do velikih finansijskih firmi, krenulo je sa četvorodnevnom radnom nedeljom bez umanjenja plate.

To se odvija u okviru najvećeg svjetskog testiranja novog modela rada.

Pilot projekat će trajati šest mjeseci u organizaciji društva "4 Dana nedeljno globalno", a u partnerstvu sa tink-tenk grupom Autonomi, Kampanjom 4 dana nedeljno i istraživačima sa Univerziteta Kembridž, Univerziteta Oksford i Bostonskog koledža, piše Gardijan.

Istraživanje se zasniva na obrascu 100:80:100, što znači primanje 100% plate za 80% radnog vremena, a u zamjenu za obavezno održanje 100-procentne produktivnosti.

- Kako izlazimo iz pandemije, sve više i više kompanija prepoznaje da je kvalitet života nova granica koja dijeli konkurenciju, i da je rad sa skraćenim radnim vremenom, fokusiran na rezultate, sredstvo koje im daje konkurentsku prednost - navodi Džo O'Konor, izvršni direktor neprofitne grupe "4 Dana nedeljno Global".

Među onima koji učestvuju u ovom testiranju su kompanije koje pružaju usluge obrazovanja, savetovanja na radnom mestu, stanovanja, nege kože, regrutacije radnika u građevinarstvu, pružaoci usluga hrane i pića i digitalnog marketinga...

Istraživači će raditi sa svakom organizacijom-učesnicom u projektu, i to na mjerenju uticaja skraćene radne nedelje na produktivnost u poslovanju i dobrobit radnika, kao i uticaja na životnu sredinu i rodnu ravnopravnost.

Testiranja četvorodnevne radne nedelje, uz podršku vlada, trebalo bi da - kasnije ove godine - počnu i u Španiji i Škotskoj.

Džulijet Skor, profesorka sociologije na Bostonskom koledžu i glavni istraživač ovog pilot projekta, opisuje poduhvat kao "istorijski eksperiment".

- Analiziraćemo kako zaposleni reaguju na dodatni slobodan dan, u smislu stresa i izgaranja na radu, njihovo zadovoljstvo poslom i životom, zdravlje, san, korišćenje električne energije, putovanja i mnoge druge aspekate života - objašnjava ona.

Dodaje da se četvorodnevna radna nedelja generalno smatra politikom trostrukih benefita – pomaže zaposlenima, kompanijama i klimi.

Tagovi:

Društvo 4 Dana nedeljno globalno

Autonomi

Kampanja 4 dana nedeljno

četvorodnevna radna nedelja

radnici

izgaranje na poslu

Komentari

Vaš komentar

Naš izbor

Nedostatak kvalitetne radne snage hroničan problem našeg turizma Turizam, sport, kultura

Mark Anžur novi direktor ToMontenegra? Saobraćaj

Hoteli u Kolašinu se grade, a ko će da radi Turizam, sport, kultura

Kraća radna nedelja mogla bi da zaživi u Velikoj Britaniji? Finansije, IT, Telekomunikacije

Izgradnja bulevara od Tivta do Jaza - Novi posao za kompaniju iz Kine duž obale Crne Gore Građevina, Saobraćaj

Abazović: Fabrika votke biće najveći izvoznik u Crnoj Gori Agro

Deficitarni kadrovi u Crnoj Gori - Traže se sobarice, profesori fizike, građevinski radnici... Vijesti

Kakve rezulate daje britanski eksperiment u kojem se radi četiri dana nedeljno? Finansije

Rubrike za dalje čitanje

Retrospektiva investicija

Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.

Zaboravili ste šifru? Kliknite OVDJE

Za besplatno probno korišćenje, kliknite OVDJE

Pratite na našem portalu vesti, tendere, investicione projekte, grantove i pravnu regulativu.

Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu

Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno, uz konsultacije sa našim ekspertima.