Ako vam karijera u starijim godinama i dalje ne izgleda definisana, ne brinite - Neizvjesnost nije isključivo za mlade ljude
Ilustracija (Foto: GaudiLab/shutterstock.com)

Neizvjesnost u karijeri nije isključivo za mlade ljude koji još uvijek stvaraju svoj put – može da opstane i do srednjih godina, kaže izvršni direktor Amazona Endi Džesi.
U nedavnom blogu na Amazonovom korporativnom sajtu, Džesi je podijelio nekoliko savjeta za dugoročni razvoj karijere, nudeći uvide zasnovane na ličnom iskustvu i nelinearnom usponu na vrh.
Džesi, koji je postao izvršni direktor Amazona 2021. godine, imao je širok spektar uloga tokom svog profesionalnog puta: od pomoćnog pravnika preko fudbalskog trenera do menadžera proizvoda i investicionog bankara. Njegovo raznoliko iskustvo, rekao je, dokaz je da za uspjeh nije potrebna ravna linija.
"Imate priliku da napišete svoju priču"
- Ne plašite se da isprobate mnogo različitih stvari i ne dozvolite ljudima da vam kažu da šta god da ste uradili, čak i ako ste to radili neko vrijeme, jeste ono što morate da uradite. Imate priliku da napišete svoju priču - rekao je Džesi u objavi.
Njegova poruka je posebno relevantna na današnjem dinamičnom radnom mjestu, gdje fleksibilnost i prilagodljivost brzo postaju vredniji za lidere koji brzo rastu od krutih, dugoročnih planova, piše Fortune. A ta otvorenost za promjene, primijetio je, nije rezervisana za rano odraslo doba; često traje i u 40-im, 50-im, pa čak i 60-im godinama. Daleko od toga da bude crvena zastava, Džesi vidi neizvjesnost u karijeri kao normalan i neophodan dio profesionalnog rasta. Osim toga, budućnost je sama po sebi nepredvidljiva i oblikovana nizom zaokreta, rizika, lekcija naučenih iz neuspjeha i neočekivanih prilika.
Izvršni direktor kompanije Nike, Eliot Hil, simbolizuje neočekivanu prirodu putanja karijere. Hil se povukao iz giganta sportske odjeće 2020. godine nakon dugog staža u kojem se od pripravnika uspeo do predsjednika kompanije za potrošače i tržišta. Samo četiri godine nakon njegovog odlaska, Nike ga je pozvao da se vrati - ovog puta, da uđe u najvažniju kancelariju.
Stalno učenje
U blogu, Džesi je takođe naglasio važnost oslanjanja na svoje strasti, rekavši da ispunjenje, a ne samo ambicija, treba da vodi odluke o karijeri. Ponovio je svoje uvjerenje u vrijednost stalnog učenja i razvoja, tvrdeći da su radoznalost i samousavršavanje ono što zaista izdvaja uspješne ljude.
- Postoje ljudi koji u određenom trenutku svog života smatraju da je preteće to što ne znaju sve, ili dođu do određenog staža, i misle da je sramotno ako moraju da nastave da uče. Ali stvarnost je da čim prestanete da učite, počinjete da se opuštate - rekao je Džesi.
Prihvatanje neuspjeha
Takođe se zalaže za prihvatanje neuspjeha. Najvažnije lekcije često dolaze iz pogrešnih koraka, pod uslovom da neko ima samosvijest da uči iz njih.
- Ako izmišljate i pokušavate stvari i dovoljno se trudite, nećete sve uraditi kako treba - rekao je.
Osim otpornosti i radoznalosti, Džesi je podvukao trajni značaj stava, jake radne etike i saradnje.
- Sramotna količina onoga što ljude čini uspešnim jeste stav. Da li naporno radite? Da li radite ono što ste rekli da ćete uraditi? Mogu li vam ljudi vjerovati? Ovo izgleda tako očigledno, ali mnogi ljudi ne rade te stvari - zaključio je direktor Amazona.
Tagovi:
Amazon
Nike
Endi Džesi
Eliot Hil
neizvesnost u karijeri
dugoročni razvoj karijere
kako razvijati karijeru
profesionalni rast
prihvatanje neuspjeha
Komentari
Vaš komentar
Rubrike za dalje čitanje
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.
Pratite na našem portalu vijsti, tendere, grantove, pravnu regulativu i izveštaje.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno,
uz konsultacije sa našim ekspertima.