NavMenu

Novi trend generacije Z - Traže lagane angažmane koji im ne remete dan

Izvor: Telegraf biznis Srijeda, 09.08.2023. 09:42
Komentari
Podeli
Ilustracija (Foto: Syda Productions/shutterstock.com)Ilustracija
Zaboravite na lagani ponedjeljak i tiho odustajanje, stigao je najnoviji radni trend generacije Z - "poslovi za lijene djevojke".

Generacija TikTok-a koja je tehnološki pismena oslanja se na najnoviji trend društvenih medija u pronalaženju dobro plaćenih često potpuno ili djelimično udaljenih poslova koji zahtijevaju minimalan napor, a sve da bi se smanjio stres i anksioznost za koje kažu da su štetni po mentalno zdravlje.

- Ja želim da tokom radnog vremena izlazim u šetnju, uzimam hranu, idem u kupovinu, radim svakodnevne stvari, a ako bih radila posao gdje nemam fleksibilnost, ne bih to mogla da uradim - rekla je jedna mlada žena za FOX Business.

Psiholozi objašnjavaju da su za ovakav stav krivi roditelji bumeri koji su činili sve da potpuno uklone ankioznosti iz života svoje djece, pa nisu navikli da u životu imaju neki problem.

- U tom slučaju, nemaš nikakvog iskustva sa tim, plašiš se toga i bježiš od toga umjesto da uradiš ono što su mnogi ljudi uradili, da se suočiš da problemima i da shvatiš da te nisu ubili i da možeš da podneseš anksioznost - objašnjava psiholog Suzi Velč.

Iako je taj trend stereotipno povezan sa "lijenim djevojkama", mnogi nagađaju da ovo pitanje nije isključivo rodno i da se može primijeniti na čitav spektar generacije Z.

Reno Dejvis, 22-godišnji preduzetnik i stručnjak za nekretnine, na primjer, rekao je za FOX News da misli da je cijela njegova generacija lijena i, iako bi trend pronalaženja opuštenijih poslova mogao da im pomogne trenutno, pitanje je kakve će to posljedice imati u budućnosti.

- Na taj način ne dobijate nikakvo iskustvo u stvarnom svijetu, pa se lakše dolazi do neuspjeha. U jednom trenutku će naići na prepreku i neće znati kako da se izbore sa njom jer su navikli da idu lakšim putem, bilo da je to posao ili život uopšte - kaže ona.

Drugi misle da bi ovaj trend, kao što mu ime implicira, mogao da dovede do katastrofalnih posljedica.

- Procjenjuje se da će 30% radnika pripadati generaciji Z do 2030. godine. Dakle, ako ne žele da rade, ko će onda preuzeti poslove - kaže Velč.

Komentari
Vaš komentar
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.

Zaboravili ste šifru? Kliknite OVDJE

Za besplatno probno korišćenje, kliknite OVDJE

Pratite na našem portalu vesti, tendere, investicione projekte, grantove i pravnu regulativu.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno, uz konsultacije sa našim ekspertima.