NavMenu

Demografske promene i tržište rada - Zašto su hajtiviti evergrineri važni za budućnost poslovanja

Izvor: RTS Ponedeljak, 02.03.2026. 17:20
Komentari
Podeli
(Foto: Shutterstock/Kinga)
U Srbiji će se do 2040. godine, prema podacima Zavoda za statistiku, udeo radno sposobnog stanovništva smanjiti sa 4,3 na 3 miliona.

Svaka četvrta osoba biće starija od 65 godina. O tome na koji način mogu da se ublaže posledice na ekonomiju, razgovaralo se na 33. Biznis forumu na Kopaoniku, na panelu pod nazivom "Srebrna ekonomija u Srbiji".


Ulaganje u nove tehnologije

Uz povećanje produktivnosti, ulaganja u nove tehnologije, automatizaciju i upravljanje, presudne su i politike koje nude starijim generacijama priliku za razvijanje veština potrebnih za moderno društvo.

- Ne znaju digitalne veštine, ne znaju mnoge stvari koje su bitne, a to mora da se promeni. Moramo da radimo na politikama koje omogućavaju starijim ljudima da steknu nove veštine i ulaganje mnogo više u razvoj njihovih kompetencija. To je ono što je možda jedan od glavih pravaca kako treba da gledamo razvoj - kaže Marko Milanović iz Centra za istraživanje i društveni razvoj "Ideas".


On kaže da su se razne zemlje pripremale za demografske promene.

- Kroz volontiranje, neformalno volontiranje u Londonu su na primer procenili da stariji doprinose turizmu i opštoj privredi Londona 1,7 milijardi funti. Australija je dosta dobro bila spremna za bejbi bum generacije kroz naročite oblike društvenog uključivanja starih koji su uključeni u prepoznavanje nekih drugih društvenih izazova, kontaktiranje sa socijalnim službama - kaže Marko Milanović.


Iskustvo kao blagodet

Srbija i region su dugoročno suočeni sa demografskom erozijom, pa je, smatraju eksperti, promena penzionog sistema, zdravstva, socijalne politike neminovna.

Veliki broj starije, zdrave i aktivne populacije ne treba posmatrati kao teret. Njihovo iskustvo i znanje se mora orijentisati ka tržištu rada.

- Javlja se jedna čudna scena na tržištu radne snage. S jedne strane od AI veštačke inteligencije, koja preti da nam se otpuste upravo mlađe populacije ulaskom u njihov prostor, a s druge strane počinje da se javlja segment zdrave, starije populacije, ja bih rekao hajtiviti evergrinera, koji će biti voljni da na neki način sudeluju u procesu radne snage - kaže Ernest Vlačić, profesor na FEFA fakultetu.

On naglašava da se tada javi zanimljiv balans, da se za svakog nađe odgovarajući posao.

Globalni rast starije populacije je i ekonomski potencijal za kreiranje novih proizvoda, usluga i izvozno orijentisanih programa.

Duži životni vek otvoriće pitanja nejednakosti, a dugovečnost ne treba da bude privilegija, već realnost za sve, bez obzira na standard.
Komentari
Vaš komentar
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.

Zaboravili ste šifru? Kliknite OVDE

Za besplatno probno korišćenje, kliknite OVDE

Pratite na našem portalu vesti, tendere, investicione projekte, grantove i pravnu regulativu.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno, uz konsultacije sa našim ekspertima.