Serbia Edition
Serbische Ausgabe
Izdanje BiH
Izdanje Crna Gora
Vesti
Greške u karijeri zbog kojih iskusniji radnici teže nalaze posao
Komentari
Ilustracija (Foto: Pixabay.com/Tumisu)
Dok su zaposleni ne misle da je potrebno da se dalje usavršavaju
Posao više nije statičan, kao što je to možda nekada bilo. Pozicija koju neko obavlja zahteva konstantnu posvećenost i usavršavanje. Ako poslodavac, svojim zaposlenima nudi treninge, kurseve, neki ljudi koji su već dugo na tom radnom mestu veruju da su ovi časovi namenjeni ljudima koji su u firmi od skora pa ih ni ne pohađaju.
Misle da će raditi i sa navršenih 66 godina
Ovo je smešna pretpostavka, naročito u kompanijama koje stalno redukuju troškove. U stvarnosti više nijedan posao nije siguran i za sva vremena. To je još jedan razlog da sebe učinite što sposobnijim.
Ne provode vreme na poslu družeći se sa mlađim kolegama
Iako mislite da nemate mnogo toga zajedničkog sa kolegama koje su od vas mlađe i po nekoliko decenija, važno je da umete sa njima, na neki način da podelite radni prostor.
Zapravo nemaju neku strategiju za izlaz ili plan za penziju
Oko 48% njih neće biti u mogućnosti da sebi obezbedi osnovne troškove po odlasku u penziju. To povlači pitanje, šta i kako to promeniti?
Ne vole da uče od mlađih
Stariji zaposleni uvek imaju na umu neke svoje stare učitelje. Teoretičar liderstva u biznisu, Robert Dilenšnajder (Dilenschneider) kaže da su mlade radne snage veoma sposobne i snalažljive ne samo u svetu novh tehnologija već i u načinu da prenesu biznis poruku i kaže da bi njihove starije kolege u tome trebalo da ih prate i podrže. Najbolje je ono radno okruženje u kome radnici uče jedni od drugih.
Tagovi:
Robert Dilenšnajder
Robert Dilenschneider
iskusni radnici
greške u karijeri iskusnih radnika
problemi sa pronalaskom posla
greške koje utiču na pronalazak posla
Komentari
Vaš komentar
Rubrike za dalje čitanje
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.
Pratite na našem portalu vesti, tendere, investicione projekte, grantove i pravnu regulativu.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno,
uz konsultacije sa našim ekspertima.