Domaća radna snaga odlazi - BiH će morati uvesti 150.000 radnika
Ilustracija (Foto: Pixabay.com/Ira Lee Nesbitt)
Pune bašte restorana, u hotelima se traži mjesto više. Turistička sezona u najvećem turističkom kompleksu u Semberiji je u punom jeku, a s njom je aktueliziran stari problem, javlja BHRT.
- Uvijek nam nedostaje barem 50 radnika u ovom razdoblju, svi su otišli u Hrvatsku, Crnu Goru, Njemačku. Najviše osjetimo taj nedostatak radnika i kad su u pitanju konobari, i šankeri, i kuhari, i radnici na održavanju... - kaže Milena Stanišić, marketing menadžer Etno sela Stanišići Bijeljina.
Zahtjev za zapošljavanje radne snage iz Nepala su uputili još i prije početka sezone. Dok, s jedne strane, državljani Bosne i Hercegovine odlaze u inozemstvo, s druge strane zakoni naše zemlje ne olakšavaju uvoz radne snage.
- Došli smo do posljednjeg koraka, a to je biro i tu je zakočilo zato što nam biro ne dozvoljava da zaposlimo radnike iz Nepala jer tvrde kako radne snage ima dovoljno na birou. A mi s biroa u posljednjih 10 godina nijednog radnika nismo uspjeli zaposliti - navodi Stanišić.
Neslužbeni podaci pokazuju kako u BiH nedostaje 30.000 radnika. Prema evidenciji Službe za poslove sa strancima, trenutno su u Bosni i Hercegovini strancima odobrena 2.860 privremenih boravaka na osnovu radne dozvole.
- Dolaze većinom s azijskog područja, ali oni ni izbliza, barem prema izjavama poslodavaca i poduzetnika s kojima smo u kontaktu, ne zadovoljavaju njihove potrebe i ne daju kvalitetu koji su imali radnici koji odlaze odavde - kaže Mile Stević, predsjednik Udruge Preduzetnik.
Ugostitelji imaju drugačije mišljenje.
- Ja sam prije par dana bio u Srbiji u jednom restoranu, služio me Kubanac, tako mi je bilo lijepo, ugodno, a sporazumijevali smo se na google translate. Radna snaga je problematična u svim sferama, pa tako i u našem sektoru ugostiteljstva i turizma. Došli smo u situaciju da je to spalo na minimum, što se tiče kvalitete usluge - ističe ugostitelj Aleksandar Bedić.
U nevladinom sektoru kažu da će se situacija samo pogoršavati u budućnosti, a posebno ulaskom Bosne i Hercegovine u Europsku uniju, što se može vidjeti na primjerima Rumunije i Bugarske.
- Nije, sigurno jednostavno mladim ljudima otići, ali ako živite u okruženju koje je nesigurno i puno nasilja i diskriminacije na svakom koraku i ne treba nas čuditi što je sve veći broj mladih ljudi koji odlaze - kaže Mirjana Ćuskić iz Helsinškog odbora za ljudska prava.
Vlasti još nisu ponudile konkretna rješenja u cilju hvatanja u koštac s ovim problemom koji prijeti da oslabi domaću ekonomiju i uništi sustav mirovinsko - invalidskog osiguranja koji funkcionira na bazi solidarnosti.
Tagovi:
Udruga Preduzetnik
Služba za poslove sa strancima u BiH
Helsinški odbor za ljudska prava
EU
Milena Stanišić
Mile Stević
Aleksandar Bedić
Mirjana Ćuskić
strani radnici u BiH
strani radnici
Komentari
Vaš komentar
Rubrike za dalje čitanje
Potpuna informacija je dostupna samo komercijalnim korisnicima-pretplatnicima i neophodno je da se ulogujete.
Pratite na našem portalu vesti, tendere, investicione projekte, grantove i pravnu regulativu.
Registracija na eKapiji vam omogućava pristup potpunim informacijama i dnevnom biltenu
Naš dnevni ekonomski bilten će stizati na vašu mejl adresu krajem svakog radnog dana. Bilteni su personalizovani prema interesovanjima svakog korisnika zasebno,
uz konsultacije sa našim ekspertima.

Serbia Edition
Serbische Ausgabe
Izdanje BiH
Izdanje Crna Gora