Ekonomije zapadnog Balkana zbog rada na crno gube nekoliko milijardi eura - U BiH neprijavljeno 30% radnika

Neformalno zapošljavanje je rad koji je sam po sebi zakonit, ali nije prijavljen vlastima u svrhe poreza, socijalnog osiguranja, poštivanja zakona o radu.

Kao takav ima važnu ulogu u svim ekonomijama zapadnog Balkana, jer široko rasprostranjen neformalni rad lišava vlasti potencijalnih poreskih prihoda, dovodi do nepoštene konkurencije te često utiče na prava radnika i pristojne uslove rada, ocijenila je šefica programskog odjela Vijeća za regionalnu saradnju (RCC) Maja Handziska Trendafilova na otvaranju regionalne radionice o neprijavljenom radu u regionu u Sarajevu.

Istakla je da prema procjenama, ukupni gubitak prihoda ekonomija zapadnog Balkana zbog neprijavljenog rada je nekoliko milijardi eura, što su značajna sredstva koja su se mogla iskoristiti za poboljšanje usluga ili infrastrukturne projekte.

Prema podacima RCC-a, najveći udio neformalnog zapošljavanja među ekonomijama Zapadnog Balkana ima Crna Gora, 33%, slijedi Bosna i Hercegovina sa 30%, Albanija sa 29,4%, kosovska ekonomija sa 23%, Srbija sa 19,5% i Sjeverna Makedonija sa 18,5%.

- U anketama o radnoj snazi procjenjuje se da između 20 i 30% zaposlenih osoba radi neprijavljeno, dok prema istraživanju preduzeća koje provodi Svjetska banka skoro se polovina, odnosno 49,2 % preduzeća u regionu takmiči sa firmama koje rade na crno - pojasnila je Handziska Trendafilova, prenosi Business Magazine.

Radionicu, na kojoj su se okupili donosioci politika sa zapadnog Balkana, socijalni partneri, stručnjaci iz regiona i šire, organizovao je projekat Vijeća za regionalnu saradnju "Platforma za zapošljavanje i socijalna pitanja" (ESAP).

Učesnici su razgovarali o glavnim izazovima i inicijativama politika u svrhu rješavanja pitanja neprijavljenog rada, pri čemu su posebnu pažnju posvetili razmatranju novih inicijativa za jačanje regionalne saradnje i njenih koristi.

Vijeće za regionalnu saradnju i Međunarodna organizacija rada (ILO) će u naredne tri godine zajedno raditi na provođenju druge faze projekta Platforme za zapošljavanje i socijalna pitanja, koju finansira Evropska unija, a u okviru koje će se nadovezati na prethodni rad, te zajedno sa partnerima i akterima iz regiona raditi na primjeni holističkog strateškog pristupa rješavanju pitanja neprijavljenog rada, pri čemu će se raditi i na uspostavljanju dinamične regionalne zajednice državnih službenika i partnera koji će promovisati razmjenu dobrih praksi i uzajamno učenje partnerskih institucija u regionu, saopćeno je iz RCC-a.